这位负责人指出，高校毕业生是我国宝贵的人才资源，党中央、国务院历来高度重视，中办、国办去年制定下发了《关于引导和鼓励高校毕业生面向基层就业的意见》，提出一系列引导和鼓励高校毕业生面向基层就业的政策措施，厦门、福州、武汉、南京、大连、杭州、宁波等地在毕业生就业见习工作方面开展了一些探索，在南京已有1600多人在360多家企事业单位正式参加就业见习，在首批完成就业见习的264名毕业生中，约有54%与用人单位签订了劳动合同或达成就业意向。从实践来看，这些地方人事部门开展毕业生就业见习工作主要有三种形式：一是侧重促进本地未就业毕业生就业的做法；二是侧重引进本地急需紧缺人才的做法；三是侧重向在校大学生提供为就业服务的实习机会的做法。

　　他表示，见习制度从实施过程来说，主要包括确定见习单位、组织毕业生见习、做好见习期间的管理和进行考核鉴定。此外，高校毕业生就业见习制度还有一项内容，即建立高校毕业生就业见习基地，目前在中国石化、中国建工、中国冶金、毕马威、北京新晨等企业建立了第一批见习基地。文/刘新选