本报讯 （记者 陈心华） 记者上午从市人事局公务员管理处获悉，明年春季我市计划招考166名公务员。新的招考程序和方法有所变化，更方便考生的同时也对考生提出更高的诚信要求。

　　有关部门特别提醒考生，提交的报名信息一定要真实，以免复核时不能过关。

　　须提交彩色数码照片

　　报考者报名时需从网上提交一张规格200K以下的彩色数码证件照片（清晰度高的标准照）。网上报名时，由市公务员主管部门或用人单位对报名者进行初步审核。进入面试时，由市公务员主管部门进行复核，最终确认以复核为准。

　　本次招考取消现场鉴印环节，报考人员只需自行上网下载并打印准考证参加考试，不需再到人事考试测评中心跑一趟。对网络报名、交费、照相及上传照片、下载准考证有困难的考生由市人事考试中心提供有偿服务。具体地点：湖滨东路319号（人才市场大院）C座3楼电话：0592－5368875

　　笔试时间调整为一天

　　2006年1月20日上午8:30—10:30考《行政职业能力测验》（A、B）试卷，11:15—12:15考法院、检察院书记员或法警职位及公安警察职位的专业科目。下午2:30—5:00考《申论》试卷。

　　公安警察职位专业科目笔试成绩作为入门分，不再记入总分。法院、检察院书记员、法警、公安警察职位专业科目笔试成绩，必须达到该科目的合格线，方可进入面试。专业科目笔试成绩只作为入门分，不再记入总分。总成绩按公共科目成绩与面试成绩各占50%计算；通过司法考试的考生可免于法检专业科目考试。

　　只允许依次递补一次

　　对志愿服务西部欠发达地区，服务期满考核合格的高校毕业生（由福建省青年志愿者服务指导中心出具证明），报考省直和各设区市机关的公共科目笔试成绩加3分，报考县乡机关的公共科目笔试成绩加5分。

　　在面试前两天下午5:00前书面放弃参加面试的，经公务员主管部门批准，可在报考该职位且成绩达到省定笔试合格线的考生中，由高分到低分依次只递补一次。体检、考核不合格的，只允许递补一次。体检、考察合格的拟录用人选，因故退出、被取消录用资格的，改为由市公务员主管部门和用人单位综合考虑笔试、面试等情况，决定是否递补。

　　体检合格者网上公示

　　体检合格后确定拟考核人员名单，在厦门人事网上公示3个工作日，公示无异议者由用人单位进行考核。

　　报考法院、检察院书记员职位的不再有身高限制。

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　　招考资格条件

　　计划招考的166名公务员中，市法院、检察院系统54名，市公安系统100名，市地税系统12名。

　　相关具体专业将在人事网上以问答形式解答。除公安系统要求党员或团员、大专学历限厦门常住户口或厦门生源外，其他职位均不限。

　　2006年1月1日至1月10日网络报名、进行资格初审；2006年1月20日笔试；2006年2月25日后公布成绩及合格线。