盛夏季节，枝繁叶茂，哈工大附中迎来了办学四年来的第一个大丰收，首届中考、第二届高考捷报频传，欢声喜气充溢在校园的每一个角落，素质教育硕果累累。 

　 一所学校的生存与发展需要升学率来支撑，哈工大附中在坚持素质教育方向的同时，向高等学府输送了一批又一批优秀的人才。继2004年首届高考开门红后，2005年再次取得优异成绩。

　 在该校报考的高中毕业生219人中，一本进段39人，二本及以上进段共计77人。理科最高分672，文科最高分606；理科考生卢佳卉理综299分，是哈市理综最高分。目前已收到一部分重点大学的录取通知书，其中有中国人民大学、南开大学等。

　 一分耕耘，一分收获，首届初中毕业生2001年秋季入学，入学综合能力测试前50名同学无一选择哈工大附中。但是，经过四年的人才加工，从前被社会公认的二三流学校，却在此次中考中一鸣惊人！其中，初四八班的徐卓然以数学满分的成绩技压群雄，创出哈尔滨市数学单科成绩第一的佳绩；四年一班的谢晓晨和四年二班的钟玥，双双以118.7分的英语成绩在全市考生中独占鳌头。

　 7月20日哈市省级重点高中录取分数段已公布，哈工大附中进省重点统招分数线142人，占报考总人数的50％，如果把择校、校中校也计算在内，将有70％～80％的学生被省级重点中学录取。

　 哈工大附中这所建校还不满四年的学校，却在短短的时间里缔造了民办中学的低进高出、高进优出的神话，是什么力量让这所学校取得了如此优异的成绩呢？

　 其一，哈工大附中有一个强有力的领导班子和优秀的教师团队。在张韬校长的带领下，181名专任教师兢兢业业、甘于奉献、锐意进取，全面推进素质教育。

　 其二，哈工大附中有较高的追求。哈工大附中人在思考、处理问题时都把这所学校与哈工大紧密地联系起来。哈工大是全国著名重点大学，哈工大附中一定要与之匹配———这是哈工大附中人经常思考的问题。建校初，他们就提出了明确的目标：“在十年时间内，把哈工大附中办成一所‘现代化、高质量、有特色’的国家级名校”；首届初四他们就提出了“置之死地而后生”的口号：“首届初四中考质量跨入哈市一流初中的行列！”前不久，该校代表队参加了在西安举行的“全国中学生电脑机器人大赛”，荣获初、高中两项第一名，类似这样的重点项目已有十项，哈工大附中的所有工作都立足在高标准上。

　 其三，哈工大附中有先进的机制。一所学校、一个单位机制是最重要的，它决定一所学校的生存与发展。

　 哈工大附中的领导体制是总裁领导下的“校长负责制”，重大的事情，总裁们为学校作主，校园里的事由校长说了算，校长有人权、财权、教改的决定权等，工作效率很高，在公立学校几年做不下来的事，在这里几天就可以做完。

　 哈工大附中的用人机制是“全员聘任制”，任何一个岗位都具有强烈的竞争性，想在这里混事是不可能的。前不久，一位招生工作人员，生硬地对付来访的家长，学校当即决定她下岗，当然也不是仅因此事，给了她很多机会，都没做好，只能如此。在初四、高三工作中极个别的教师不能积极地对待工作，都及时地做出了处理。

　 其四，优厚的待遇、科学的管理，全面地调动了员工们的积极性，使员工们的创造小溪汇成集体的创造洪流。哈工大附中有一句口号：校长为员工们的小康负责，员工为学生们的发展负责。哈工大附中员工的薪酬在哈市是第一流的，员工们的福利、治病、保险、养老都能得到有效的保证。前不久，五十余位员工已拿到钥匙，即将乔迁新居。

　 岁月走笔，春秋代序。今天，他们作别四年的耕耘与荣耀；明天，他们将开始新的跋涉与拼搏。