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破教育部招聘时间禁令 众多名企提前到高校招人
来源:     2010-9-25 15:12:00
 
 昨日,武汉大学、华中科技大学等均有企业校园专场招聘会。与往年相比,众多名企突破教育部招聘时间“禁令”到高校揽才。

  记者昨日登录华中科大就业信息网看到,该校校园专场招聘已从9月25日排到11月25日。在200余家企业的专场招聘中,不乏华为、格力、腾讯、三星、东风汽车、中核集团、恒大地产等名企。

  据悉,武汉大学、武汉理工大学的企业校园专场招聘会,也都从今年的9月排到了11月。昨日,有两场企业校园专场招聘会在武汉大学举行,地点分别为该校的人文馆北厅和生科院二楼报告厅。

  武汉理工大学就业信息网上招聘信息显示,该校今秋首场企业招聘会是9月13日的中交一航局第五工程有限公司的招聘。中南财经政法大学从9月25日到10月26日,一个月内共有20余场企业校园专场招聘会。

  教育部此前曾出台规定,“用人单位到高等学校招聘毕业生的活动应安排在每年11月20日以后的休息日和节假日进行,任何单位和部门不得提前进校开展招聘活动。”但不论是企业还是高校都未能完全遵守此“禁令”。

  武汉某高校毕办负责人称,针对毕业生招聘工作越来越提前的状况,教育部早在1999年就出台“禁令”。虽然至今并未废除,但在严峻的就业形势面前,高校很难遵守,企业也想提前进校园招聘优秀毕业生。

  华中科技大学网站发布的消息称,9月5日后10天内有50家单位到该校发布需求信息,这也被认为是2011年的高校毕业生招聘高峰的到来。在该校9月20日举行的就业讲座,能容纳270人的教室座无虚席。

  据了解,针对高校毕业生的招聘会在10月、11月和次年3月、4月两个高峰。随着经济形势整体好转,高校2011年毕业生的校园招聘会与往年相比要来得早一点。

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