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毕业季谨防求职“陷阱”
来源:青海新闻网      2015-7-9 7:11:00
 

    夏季是高校毕业之季,也是求职旺季。各大职场招聘会上到处都可见大学生们的身影。人人都想有份体面而又舒适的工作,而骗子们更是打出了“高薪、出差、旅游”等充满诱惑力的条件来欺骗求职心切的学生。

职位诱惑多不靠谱

现实生活中,很多大学毕业生都梦想着高薪的工作。同时,也有很多诈骗公司在招聘广告上打着“市场培训员”、“市场总监”等职位,其实就是业务员、推销员等。说好的每个月工资是底薪+提成,试用一个月后签订劳动合同。干了一个月后,提成一分没给,底薪也不是原来说好的,只能哑巴吃黄连。

小张是去年刚毕业的大学生。当同学们都在为找工作而忙碌奔波时,他在互助县一家快递公司找到了工作。说好的试用期一个月2000+提成。可一个月的试用期过去了,小张拿到的工资并不是承诺的2000元,更不要说提成了。小张几次追问无果,最终离开了这家公司。

毕业后,像小张这样忙着找工作的毕业生不在少数。许多用人单位看准了毕业生求职“先就业再择业”的迫切心理,挖好“坑”等人来“跳”。小张遭遇是典型的试用陷阱,用人单位以试用期为名赚取廉价劳动力,试用期1至6个月不等,时间到了却没有正式录用。

业内人士提醒,找工作时一定要多留个心眼,天上不会掉馅饼。事实上,对大学毕业生而言,大学经历无论多么辉煌,都属于过去。踏入社会则要一步一个脚印地从零开始,从普通岗位做起,从小事做起,脚踏实地。没有一个人,可以一口气吃成一个大胖子。

工资太高当心陷阱

据青海建筑职业技术学院的李军(化名)向记者爆料,他去年12月份曾在西宁58同城招聘网站投过简历,接到一个“培训公司”的电话,称他们在网上看到他的简历后,觉得很不错,希望他能够加入他们公司。加入该公司后,一年能挣5万。

听到条件如此诱惑,李军第二天就来到这家公司。在公司内,人力资源部的“王经理”接待了他,同时取出合同表示可以和李军签约。协议规定,李军入职后需交纳2000元培训费,待试用期满全额退还。李军觉得2000元也不多,而且一年还能挣5万,于是先交纳了2000元培训费,便回家准备第二天上班。结果,当晚李军再次接到“王经理”电话,称因为总公司战略调整,具体上班时间另行通知。

可一个星期过去了,李军仍未等到上班的通知。此时再拨打“王经理”电话,已经显示为空号。李军这才意识到自己被骗了。

有专业人士称,任何招聘单位,以任何名义向求职者收取抵押金、报名费、培训费等行为,都属非法行为。在求职过程中,一旦发现对方出现“一年就可以挣多少”等承诺时,要提高警惕。

初入职场勿信传销

到了大学生毕业季和暑期实习季,一些不法公司就利用精心设计的招聘程序来“洗脑”,诱骗大学生参加传销,甚至胁迫其将亲友发展为下线,以牟取暴利。

2013年,从青海湟源牧校毕业的王杰(化名)在学校的安排下,到南京某公司实习。等到实习完了以后,就待在南京找工作。于是就将简历发布到网上,还没到半天呢,就接到一陌生电话,说某公司需要一名助理,什么时候有时间过来面试。

第二天,王杰高兴地来到了公司面试。万万没想到,根本没有什么面试,随后就被限制了人身自由,随即又被洗脑上课,并被要求发展下线。直到去年正月,才在好心人的帮助下回家。

初入职场,每个毕业生都跃跃欲试,希望找到一份适合自己的工作,然而陷阱很多。业内人士提醒广大莘莘学子,在求职时,一定要到正规的人才市场找工作。求职者在应聘过程中,还应注意保护个人安全,不要轻易填写详细的个人信息,加强保密意识,一定要提高警惕,谨防上当受骗。

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