据教育部网站消息，中共教育部党组关于印发《教育部机关和直属单位建立健全惩治和预防腐败体系实施办法》的通知。根据通知，教育部将开展领导干部个人重大事项报告的抽查核实工作，同时严肃处理跑官要官、封官许愿等违反人事组织纪律的问题。

    通知要求严格执行重大事项请示报告制度，严禁“先斩后奏”，严禁不如实报告，坚决纠正自由主义、纪律松弛等现象。严格执行党的民主集中制，实行“一把手”末位表态，建立健全“三重一大”集体决策制度，实行依法决策、民主决策、科学决策。

    通知还强调严控“三公经费”，严格执行公务接待、会议费、培训费、差旅费、因公出国经费管理和办公用房清理、公务用车改革等各项制度，严格费用标准，强化审批责任。加强对机关和直属单位领导干部出国(境)的审批和管理，规范因公临时出国(境)日程安排，严格外宾接待规格，外事礼品以学生作品为主。加强日常教育管理和重要节点提醒防范，严禁公款送礼、公款吃喝、公款旅游、公车私用，不得出入私人会所、不得接受或持有私人会所会员卡，从每一个时间节点抓起，坚决防止“四风”反弹。定期开展对八项规定落实情况的专项检查，重点查处在公务活动中收受礼金、有价证券、会员卡、商业预付卡的行为，严肃查办并指名道姓公开曝光。

    通知同时要求建立完善选人用人工作纪实制度和倒查机制，做到谁提名谁负责、谁考察谁负责、谁监督谁负责。完善人事、纪检监察、党委纪委、巡视、审计等相关部门的联动机制，坚持干部监督联席会议制度，定期分析研究机关和直属单位党员干部廉政情况，防止“带病提拔”。执行机关和直属单位干部轮岗交流制度，落实《配偶已移居国(境)外的国家工作人员任职岗位管理办法》。开展领导干部个人重大事项报告的抽查核实工作，开展领导干部兼职清理工作。开展对直属单位选人用人工作的专项检查，严格执行《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法》。严肃处理跑官要官、封官许愿等违反人事组织纪律的问题，坚决查办评选评审中弄虚作假、拉票贿选的问题，严禁超编制超职数配备干部，维护风清气正的用人环境。