●4.3万本地毕业生总量增加，供大于求矛盾将更突出
　　●1.5万外地毕业生薪酬要求低，冲击本地毕业生就业

　　昨天，记者从无锡市毕业生就业指导中心获悉，7000余应届毕业生已通过就业签约审核备案，与去年同期相比有所下降。有关负责人表示，造成就业签约减少的主要原因是接收毕业生相对集中的制造业用工成本上升相当明显，在巨大的成本压力影响下，毕业生需求涨幅与前两年相比明显萎缩，不少面向毕业生的职位被替换成要求较高的面向社会在职人员的职位，实习岗位也明显减少。
　　针对今年的毕业生就业工作，市人才服务中心专门对毕业生就业情况进行调研，在某电子企业调研结果是，《劳动合同法》的实施，使这家企业的用工成本上升了22%。毕业生就业指导中心同时与省内部分高校也进行了沟通，高校的普遍反映是今年签约率明显低于往年，有的甚至只能达到去年水平的一半，原因是许多企业对毕业生的签约还处于观望状态。从目前已通过就业签约审核备案的学历公布看，硕、博研究生占6%，本科毕业生占51%，大专生占33%，中专生占10%，无锡生源与外地生源的比例对半开。
　　从全市的需求状况看，需求热门专业集中在：信息与电子类、机械类、土建类、计算机与应用、管理类、财会类、医药卫生类、市场营销、化工与制药类。所需专业主要集中在无锡“十一五”期间重点发展的五大支柱产业、三大先导产业以及我市“三谷三基地”发展的相关产业中。虽然，需求总量与去年同期基本持平，但毕业生生源逐年增加，因此供大于求的矛盾将更为突出。
　　据相关部门统计，今年无锡（含江阴宜兴）毕业生生源总数43000余人，比去年增加7.5%，其中全日制普通高校毕业生36000余人，地方及非在职成人教育毕业生近7000人；市区毕业生24426人，其中全日制普通高校毕业生18807人、地方职业中专和非在职成人教育及自考等毕业生约5619人。有关人士表示，除此之外，根据教育部门提供的信息，今年将有超过1.5万人的“南北合作”非无锡籍毕业生期望在锡就业和落户。由于薪酬要求较低，这类毕业生不仅冲击了本市生源中专和技工学校毕业生的就业岗位，甚至对高职毕业生的就业也产生了一定的影响。