领导与犯人签订责任状

　　铁岭监狱的消息从来都是动态的，因为监狱领导每周至少听取一次监管工作情况汇报，监狱长或政委每月都会参加狱情分析会，至少每半年对监管改造工作进行综合考评。所以得到的消息都是最新鲜的，做出的决定也是因时因事相宜的。
　　党委成员与押犯监区还签订责任状，建立包片挂点责任制。同时精简了机关工作人员以充实基层，18名机关同志到监管一线工作。去年投入资金在重点部位安装了监控、防盗、通讯和报警装置，设置了监狱二道门等防护设施，同时还改善罪犯监舍、伙房，整治监管环境。
　　去年监狱结合实际，建立了《罪犯监外执行工作管理规定》等9项制度；健全了《内役车间管理办法》、《综合疗科出入院管理规定》等20余项制度；完善了《监管量化考核实施方案》。

　　重点罪犯严格管理

　　在铁岭监狱，一切以严格的制度和规定为要求，坚持增强预测能力，严格管理规范，坚持监狱长参加监狱分析会，监区长参加监区和分监区分析会的狱情调研分析会制度；坚持重点人员、重点部位隐患大排查制度。管理上采取监狱长、监区长、分监区长、分队长四级包管包教办法，对重点罪犯实行严格管理，年内预防危险事件4起、脱逃事件1起。
　　适时开展整纪刹风和重点部位、重点人员专项整治活动。以防脱逃为重点，强化了劳动现场管理，严格把关审批，消除隐患，确保了监狱的安全稳定。

　　狱务公开  透明执法

　　铁岭监狱在减、假、保工作中建立健全监督制约机制，制定了《铁岭监狱狱务公开实施方案》，设置狱务公开信箱，聘请执法监督员13名。去年办理的减、假、保案卷中，差错率为零。