近700万名应届大学毕业生让2013年初的职场再次成为人们关注的焦点。虽然大学生就业工作是“老调”了，但其重要性决定了每年都有“重弹”的必要。眼下距这些莘莘学子毕业离校不到三个月，中国人民大学就业专家接受记者采访时，及时给予了求职指导：大学生要随时关注招聘市场的变化，进一步调整就业观念，及早着手、放开眼界，内外兼修提高“硬能力”和“软实力”。

知己知彼，了解招聘市场变化

毕业生应随时关注招聘市场变化，知己知彼才能百战不殆。虽然从绝对数量上看，今年的招聘需求呈下降趋势；但仔细研究不难发现，并非所有行业都在减少人才招聘需求。

前几年热门的中文、法律专业毕业生较多，造成人才饱和，近几年招聘需求连年下降。还有医学、计算机科学与技术、生物技术、环境工程等专业，由于国内科研环境不足、技术产业化转换滞后，造成毕业生高分考进，却找不到满意的就业机会。

而随着我国经济的快速发展，资本业务逐渐多元化，金融业混业经营的趋势越发明显，以银行业为代表的金融行业对人才需求不断膨胀，就业前景被持续看好。据《2012年中国大学生就业报告》显示，“金融学专业连续名列就业排行榜前茅”。该报告关于“毕业半年后就业满意度较高的主要本科专业”调查显示，金融工程排名第三；在“毕业三年后女性薪资较高的主要本科专业”的调查中，金融学排名第一，毕业三年后平均月收入约为5800元。

内外兼修，提高应聘“软硬”素质

    以金融行业的银行业求职为例。我国商业银行正处于快速成长期，为在市场竞争中抢占先机，各银行都希望储备具备金融专业知识的人才，比如国际金融人才、银行信贷人才、资本运作人才以及精通金融法律计算机的复合型人才等。

对于期望进入银行业的毕业生，就业指导专家提出以下建议：

第一，“外”要提高专业“硬能力”。不仅要在专业学习中注意培养和提升学术研究能力；还要多参加银行业的实习工作，有一定工作经验的毕业生往往会被优先考虑；另外需要注意的是，优秀的外语能力必不可少的，有国际金融、法律、财会、计算机等学科知识的复合型人才，备受用人单位青睐的对象。

第二，“内”要修炼求职“软实力”。各类职业资格证书在求职中绝对是锦上添花、一招制胜的利器。据专家介绍，现在我国金融行业已全面实行职业资格准入制度，特别是银行、证券、期货等，都需要考取从业资格证后才能上岗。从这两年银行招聘的情况来看，无论是国有银行还是股份制银行、外资银行，都明确提出了应聘者应通过银行资格考试的要求。

据了解，银行资格考试全称为“银行业从业人员资格认证考试”，是由中国银行业协会负责组织和实施的全国性考试。该考试每年举办两次，2013年首次考试将于4月22日至5月19日网上报名，6月29、30日在全国200个城市开考。考生可登陆银行从业资格考试报名网站www.ccbp.org.cn/apply/进行报名，或登陆银行业从业人员资格考试网www.ccbp.net.cn查询相关信息。