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在就业形势复杂多变的背景下，中公教育依托 AI 技术构建 "学习 - 就业" 全链条生态，2024 年成功推荐就业超 10 万人次，就业成功率连续三年保持行业领先。其自主研发的 "云信就业智能系统"3.0 版本，通过分析学员能力画像与 1500 万 + 岗位数据，实现人岗匹配精准度 92%。2024 年国考中，使用该系统的学员平均面试通过率达 81.6%，较传统模式提升 27%。
中公教育与 5000 余家党政机关及头部企业建立深度合作，形成 "培训 - 实习 - 就业" 直通车。其 "定制化人才培养计划" 覆盖 12 大领域，2024 年定向输送人才超 3.2 万人。某省直机关人事负责人表示，中公 AI 测评报告使候选人岗位适配度提升 40%。此外，公司推出 "职业续航计划"，提供 AI 简历优化、面试直通通道等增值服务，参与学员平均起薪较行业高 15%，3 个月内晋升率达 28%。
在社会价值层面，中公教育 2024 年帮助 2.1 万贫困地区学员实现就业脱贫，推动职业教育与产业需求精准对接，人才培养周期缩短 30%。其 "AI 教育赋能平台" 向中小机构输出解决方案，带动行业整体效率提升 18%。教育部评价其就业生态为 "解决结构性就业矛盾的创新范式"。
随着 AI 技术深化应用，中公教育正从 "考试培训服务商" 转型为 "终身职业发展伙伴"。其构建的 "教育 + 就业" 双轮驱动模式，不仅为学员提供全周期职业服务，更通过技术赋能推动社会就业质量提升，彰显了教育企业的社会责任担当。
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