为了给新农村建设提供人才和知识支撑，2006年下半年，凤阳县在全省率先启动“一村一名大学生村官工程”，当年，面向全省招聘首批10多名大学生担任行政村名誉副主任；2007年，再度面向全国招聘40多名大学生到村任职。这些大学生村官在基层到底工作的怎么样？能否适应农村的环境？为农村带来了哪些变化？这些都许多高校暑期赴凤社会实践团队的调研内容和关注焦点。

　　被正式聘用为村委会科技副主任的大学生，均与凤阳签定3年的合同，工资由县财政全额供给；在任职村带头创业的同时享受凤阳县大学生创业优惠政策。3年合同期满考核合格的，再次择业被该县国家机关、企事业单位录用的，在村任职岗位上的工作年限计入工龄。这些大学生村官的月薪应在1000元以上，另外被聘用的毕业生在聘期内参加养老保险、医疗保险、失业保险，缴费标准按照政策规定，由县财政和个人共同负担。

　　凤阳招聘的大学生村官在各自任职村，发挥知识优势，参与村级事务管理，带领广大农户发展科技高效农业，时全、张宁等就是成功的代表。毕业于安徽农业的时全于2006年10月被正式聘用为首批大学生村官，时全和另外3名大学生从2006年11月开始投资12万元在府城镇大王府村建起26个钢架结构蔬菜大棚，引导和帮扶村民发展大棚蔬菜，两年来，该村户蔬菜种植从无发展到六七十户、290多棚，大棚蔬菜产销两旺，每个标准棚年可实现1万余元的经济收入，大棚蔬菜已经发展成为大王府村的新兴支柱产业。在今年元月凤阳县第十四届人民代表大会第二次会议上，时全和另外一名大学生村官张宁，均以高票依法当选为滁州市第四届人民代表大会代表。

　　来到凤阳的各校大学生社会实践团通过与凤阳县政府、相关部门负责人座谈，到大学生村官所在村调研，感受大学生村官沉下身子，投身于新农村建设的实践，了解大学生村官的现状及政府所给予的待遇与支持，了解大学生村官的想法和处境，收集当地农民对大学生村官的看法和意见。社会实践团的许多大学生表示，凤阳大学生村官的成功经验证明，大学生只要树立正确的职业观，对自己来之不易的工作懂得珍惜，并倾注满腔热情，即使是在平凡的岗位上，相信也能创造出不平凡的业绩；了解大学生村官的生活及想法，也对他们将来的就业观念、选择就业道路产生有益的启发。