推出一批优秀课改教师

　　深化基础教育课程改革。以提高教师适应新课改能力为重点，充分发挥教育行政部门行政推动、教研部门专业引领以及学校的主体作用，努力探索不同区域、不同层次学校课程改革的新路子，使高中课改成为我市高中发展的关键点和突破口，建设一批在省内乃至在全国有影响、有特色的知名学校，树立、推出一批能走出西安、迈出省界的著名课改专家、校长和教师，形成鲜活的、有借鉴意义的课改及教学管理经验和一批有学术价值的课改研究成果。在总结经验的基础上，深化农村义务教育经费保障机制改革，认真筹备实施免除城市义务教育阶段学生杂费工作。

　　建立公平高中招生模式

　　积极稳妥推进高中招生模式改革。通过局部试点，分步实施，努力促进生源均衡配置,不断降低择校生比例，逐步建立起以统一学业考试成绩和综合素质评价结果为主要依据，以“差额投档、分批录取、扩大选择机会、多样化招生、网络支持、管理规范、社会有效监督”为主要内容的公平、公正、透明的高中招生模式。推进高中阶段教育结构调整和改革。保持普通高中适度规模，提高普通高中教育质量，扩大优质普通高中教育资源。扩大中等职业教育办学规模，努力实现普及高中阶段教育的目标。深化职业教育人才培养模式改革。根据市场需求，改革以课堂为中心的人才培养模式，采取“订单教育”、“半工半读”、“工学交替”等灵活多样的教学模式，强化实践能力和职业技能的培养，探索工学结合，校企合作、校校联合等新路子。

　　建立教师转任交流机制

　　深化教育人事制度改革。进一步推进学校收入分配制度改革。构建以高层次人才引进、专家队伍建设、名师工程培养为支撑的教师队伍建设体系。加强支教工作，建立区域内中小学教师转任交流机制，促进师资在城乡间和区域内的科学合理配置。推进教师继续教育模式改革。以新课程、新理念、新技术和师德教育为重点，以远程培训和校本培训为主，丰富完善培训形式，拓宽培训渠道，面向全员，突出骨干，倾斜农村，不断提高教师实施素质教育的能力和水平，努力增强培训工作的科学性、针对性和实效性。推进教育信息化改革。大力普及信息技术教育，以信息化带动教育现代化，整合资源，逐步形成与信息化相适应的教育理念，切实提高教师和学生的信息素养，加快教育现代化进程，实现教学条件、教学手段和管理手段的现代化。