二、单项选择题(本大题共15小题，每小题2分，共30分)
在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。

1.从社会角度看，没有人遭受损失的交易称为（　　　）
A.互惠 B.互利
C.互益 D.互助

2.向右上倾斜且较为平缓的劳动力供给曲线（　　　）
A.弹性较小 B.弹性较大
C.无弹性 D.弹性为1

3.非劳动收入变动使预算约束线______移动。（　　　）
A.上下平行 B.左右平行
C.不发生 D.随机地

4.实际工资率越高，预算约束线（　　　）
A.越陡直 B.越弯曲
C.越平缓 D.不变

5.劳动供给曲线向左上方向移动，说明劳动力供给（　　　）
A.增加 B.减少
C.不变 D.难以判定

6.等产量线的斜率为（　　　）
A.正 B.负
C.1  D.不确定

7.短期内，其他的生产要素是不变的，唯一可变的生产要素是______投入。（　　　）
A.土地 B.资本
C.劳动 D.技术

8.劳动力需求自身工资弹性的绝对值较大时，若工资率提高，该类劳动的工资总额（　　　）
A.增加 B.不变
C.减少 D.不确定

9.奢侈品行业与生活必需品行业的劳动力需求自身工资弹性间的关系为（　　　）
A.前者大 B.后者大
C.一样大 D.不确定

10.劳动力需求增加而劳动力供给不变时，均衡工资率（　　　）
A.上升 B.下降
C.不变 D.不确定

11.人力资本理论的思想发端于（　　　）
A.亚当·斯密 B.大卫·李嘉图
C.西奥多·舒尔茨 D.加里·贝克尔

12.租金性工资收入具有______的特征。（　　　）
A.补偿性 B.竞争性
C.平均性 D.垄断性

13.某地区劳动力总量为20万人，该年度有失业经历的人共2.6万，每个失业者失业的平均长度为2周，则该年该地区的失业率为（　　　）
A.0.26% B.0.5%
C.1% D.5%

14.认为"失业问题可依靠市场的自我调节得到解决"的经济学家是（　　　）
A.亚当·斯密 B.李嘉图
C.萨伊 D.凯恩斯

15.工会成功地提高了工资率，导致部分工人失业的现象称为工会的（　　　）
A.流入效应 B.溢出效应
C.威胁效应 D.协同效应