据分公司经理、党委书记刘伟介绍，举办这次岗位技能大赛，是积极响应管道公司加强“三基”工作的具体表现，目的是为广大员工搭建一个开拓视野、展示才能、提高技艺的平台，培养出一支爱岗敬业、技艺精湛、具有专业技能、善于解决技术难题的高素质人才队伍，也是对员工综合素质的一次检阅和深入了解。通过比赛，看到优势，发现存在的差距。同时，要以这次大赛为契机，立足生产实际，在分公司范围内掀起学知识、练技能的热潮，为进一步推进“三基”工作积累经验。

　　据了解，这次大赛以锻练员工的动手能力和实战操作能力为主，试题选择贴近生产、贴近实际。为了比较系统地策划这次大赛，分公司年初就制定下发了《秦京输油气分公司“大练兵、大比武”实施方案》，各工种结合专业特点，模拟生产作业选择编写了百题集，供岗位员工练习。各站队上上下下迅速掀起学技术的热潮，班班练，对口练；层层比，层层选；推荐技能尖子参加本次大赛。为了体现比赛的公平、公正，使比赛能够有序进行，分公司专门成立了由经理任组长的比赛领导小组，下设竞赛、监审、宣传、服务等各小组为大赛服务。各专业均配备了能力强、经验丰富的监考人员。

　　经激烈角逐，最终迁安站、昌黎站、宝坻站获得了团体总分前三名。