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应届大学生求职心切不敢谈薪
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来源：金阳时讯 2008-4-14 9:19:00 |
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一两年前，应届大学生求职时，往往出现预期薪酬与实际情况脱轨，期望值过高影响就业的状况。如今，却出现不少毕业生求职时对薪水往往“没要求”，致使自身应得利益受损。
连日来，贵阳几家大型人才市场举行多场人才招聘会，吸引了不少尚未敲定工作的应届生参加。记者在走访时发现，由于到了毕业求职的最后冲刺阶段，大多数应届生的求职态度比较务实。一位化学专业的应届生告诉记者，现在工作不好找，能找到个专业对口或是有发展前景的工作就不错了，哪还敢跟用人单位谈条件。
多位在场求职学生也表示，求职时用人单位问到薪水要求，他们基本都回答，只要能有工作机会就行，工资不重要，也因此不少学生的工资被部分用人单位趁机压低。一位女学生告诉记者，她的一些同学素质不错，但求职心切，签的工作月薪甚至只有五六百元，对于家不在贵阳的学生来说，连基本生活都成问题。“其他同学都是这样的情况，我也不敢开口要求高工资啊”。
对此，我省某高校就业部门的专家表示，毕业生求职放平心态，不再一味贪高求好是好事，有利于尽快就业。但应届毕业生也不能一味“妄自菲薄”，当应聘时用人单位问到薪水要求时，毕业生应当根据市场行情和自身情况，大胆提出合理的要求，避免被部分用人单位趁机压低工资，使得自身正当利益受到损害。 |
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