“求职：我是学策划的！”14日上午11点，双手捧着各种证书、奖状复印件，25岁的杨东钱站在云南人才市场门口。他刺破左手，用血在复印纸背面写下这8个大字。面对围观者好奇的眼光，杨东钱解释，他这样做的目的，是要以一种特殊的方式把自己“推销”给昆明的策划行业，以谋求一个满意职位。（1月15日《都市时报》）

一个大学生刺破手掌来个“血书求职”，似乎直指大学生就业难。但我不赞同因此把大学生就业难拉出来鞭尸。大学生就业难固然有诸如岗位少等宏观背景因素，但也有像大学生所学与实践脱节、自身素质有待提高等微观原因。事实上，即使就业充分的国家也都存在失业率，换句话说，就业竞争会始终存在，即使就业难不存在宏观因素，也必然有人找不到工作。

对于就业个体而言，提高素质让自己在就业难中独领风骚、立于不败之地才是最现实最关键的。投了许多简历的杨东钱始终没有企业通知他面试，有没有其个人因素？或许从他的“血书求职”四个字中可见一斑。“‘求职’的‘职’字写少了一横。”就在“血书求职”现场，有旁观者注意到他手中求职书上一个小小的纰漏。他本想改一下，但手上的血已经凝固。

“血书求职”，四个字不是什么难写之字，一个大学生找工作连“职”字都写错，这样低级的失误实在难给用人单位多大信心。我不知道企业不给杨东钱面试机会，有多少是企业要求太苛刻的因素，但如果他与其他同类就业大学生相比被刷下来，我宁愿相信里面肯定有类似“‘职’字写少了一横”这样的简单错误。而这看似简单却正好反映出一个人的素质。

怎么在人满为患的就业市场让自己立于不败之地，就业者个体需要比其他人更优秀的素质，甚至更为奇特的求职办法，特别是杨东钱所找工作又以策划为主。其实，杨东钱“血书求职”，就是为了让用人单位在众多求职者当中发现他的“不一样”，从而更好的选中他。但令人遗憾的是，这一举动又暴露了他的弱点——“职”里少写一横，这也是成功与否的关键。

就业本就是竞争。如何不让自己失业、如何让自己就业，特别是在就业难的状况下，需要单个就业者努力提高自身素质，与用人单位要求合拍。如果把找不到工作的因素归咎于就业岗位少等宏观因素上，那就可能永远不会找到合适的工作，毕竟就业难绝不是短时间就能解决的。但提高个人素质，却能在就业难的情况下，让自己在就业市场“人满”而不“为患”。