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昨晚6时不到,市区建国路与东升路交叉口的市人力资源中心市场,出现了市民三三两两赶场的场景,而市场门外也早已聚起了等待进场的人群。记者发现,虽然这是一场面向就业困难人员的招聘会,可光顾招聘夜市的人,却是各种身份的都有。
多一次机会 多一次选择
四五十岁的中年人、应届毕业生、来禾多年的外来打工者……昨晚光顾招聘夜市的人,让记者有些看不懂。“不是写着就业困难人员招聘夜市吗?”记者好奇地问应届毕业生张丽丽。“有招聘会,当然不能错过啊!”小张捧着一叠简历笑着说。外地人翟丙杰,刚到嘉兴不久,晚上闲着没事,也赶过来看看。
“我老公告诉我有招聘会,我就和3个姐妹一起来了!”家住秀洲区王店的邬女士昨晚特地赶到嘉兴。“我想在王店工作,但招聘夜市里王店的企业太少。来之前,我也想到会出现这种情况,不过还是想来看看。多一次选择的机会嘛!”她说。
劳动报酬明码标价
“餐饮服务员1500元、客房服务员1300元……”在嘉兴市圣莱特农庄的招聘海报上,清楚地标明了每个岗位的月薪金额。虽然一小时里只收到一份求职登记表,但他们并不介意,其中一位说:“对报酬明码标价,可以让求职者一目了然,毕竟大部分人找工作,最先看的还是报酬。”
与“圣莱特”两米之隔的天伦纳米染整有限公司也实行了“明码标价”。该公司招聘人员说:“这样既节省了求职者的时间,也提高了单位的招聘效率,对双方都有利。再说,明年1月1日起《劳动合同法》正式实施,在招工上我们首先得规范起来!”据记者观察,昨晚直接在招聘海报上标明酬劳的单位不在少数。
市就业管理服务局的有关人员说,根据《劳动合同法》,用人单位招用劳动者时,应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状态、劳动报酬以及劳动者要求了解的其他情况。
据统计,昨晚由市劳动部门举办的招聘夜市,共有101家用工单位设摊,提供岗位数2524个,涉及操作工、证券分析师、环境工程师等434个工种,其中适合“4050”人员的岗位有1462个,吸引求职者2000多人。 |