这次双选会上，四川邛崃市人民医院需要招聘临床医学、护理等专业的应届毕业生24人，结果一上午只收到4份简历。而 一些县级医院的招聘台前，往往看的人多，问的人少。

　　与此形成鲜明对比的是，一些大医院招聘人才，医学院的毕业生则“削尖脑袋”朝里面挤。前两天，湖北省人民医院招收护士，来自武大、华中大、江大等高校的800多名学生争抢40个岗位。11月，广州卫生系统来汉揽才，在华中大举办招聘会。数千名医学院的学生应聘时排成几公里长的队伍，有学生早上六点钟就开始排队，一直到中午才入场。

　　临床医学专业的一名女生介绍，为将来能进大医院，找到一份好工作，班上90%以上的同学都选择考研或出国继续深造。

　　该校医学院副院长王晓南说，总体来说，目前我国医药行业人才短缺，但医学专业大部分毕业生都想进大医院，一些中小医院无人肯去，这导致了医学院毕业生就业形势严峻，难以找到合适的工作，出现 “相对过剩，绝对不足”的现象。