去年是中央提出大规模培训干部任务第一个五年周期的最后一年。人事部门对培训情况进行了检查，95％的处级公务员完成了五年累计培训三个月的任务，近九成专业技术人员参加继续教育学习的时间累计达到72学时。

　　据人事局相关负责人介绍，为适应奥运会的需要，今年将重点开展奥运知识、窗口行业文明服务、公务员行为规范、公务员礼仪、公务员作风、微笑服务、自觉遵守赛场文明等为主要内容的培训活动。各单位要把与奥运相关的各类培训放在第一的位置去考虑安排，其他培训要为奥运培训让路。

　　此外，人事部门还将在“北京继续教育网”上加快公务员自选式培训项目建设，作为公务员每年累计培训不少于12天的重要补充手段。记者从一份培训讲座课程计划表中了解到，讲座不仅包括职称制度改革面临的任务、中外公务员制度比较等内容，像助残理念、迎奥运倒计时百天主题报告会、戏曲文化、摄影技巧等也位列其中。第一期讲座时间定在3月13日。

　　据悉，人事部门今年计划对全市20％的单位教育培训工作情况进行检查。